ACCOMPAGNER VOS CADRES ET VOS ÉQUIPES
Le coaching à l'ère des neurosciences
Frédéric Hébert - Coaching individuel ou d'équipe
HYPNOSE & NEURO-COACHING
Caen/Mondeville
Bienvenue chez
AXone Coaching
coaching d'équipe Caen - Mondeville
Nos solutions d'accompagnement au sein de votre structure
Le coaching, défini comme accompagnement de la personne dans sa relation à elle et aux autres, s’inscrit naturellement dans les différents domaines de vie du sujet avec des finalités plurielles :
- Coaching de compétence ou de croissance (savoir faire)
- Coaching d’excellence (savoir être)
- Coaching de performances (savoir gagner) ou de maintenance (savoir gérer son souffle)
- Coaching de sens (savoir donner du sens à sa vie)
Postures et identité professionnelle
Nos différentes pratiques du coaching
Se démarquant de l’approche de l’expert, notre métier de coach aborde nombreux domaines et peut accompagner toutes les facettes de l’activité humaine, la pratique du coaching restant du coaching, la relation de coaching reste identique quel que soit le domaine d’activité ou le contenu de la préoccupation du client.
Ainsi, si le bon coach peut indifféremment accompagner des clients qui poseraient des objectifs personnels ou professionnels, de santé ou d’activité sportive, dans une dimension artistique ou culinaire, il appartient cependant à chaque coach de se définir une identité professionnelle, et de circonscrire son implication dans un périmètre où son total engagement et son authenticité seront préservés
Répondons de suite à la question qui est généralement posée d’emblée à notre équipe, sur notre vision, nos domaines, nos pratiques du coaching. En effet, comment s’y retrouver entre le « coaching de vendeurs », le « coaching interculture », le « life coaching », le « coaching de dirigeants », etc. ? »
Notre équipe d’intervenants rassemble les talents d’intervenants professionnels aux services des entreprises autour :
- d’une identité collective issue d’une certification professionnelle reconnue, délivrée par le Centre International du Coach qui a forgé leur savoir-faire et postures
- de l’intelligence collective du réseau qui permet de répondre à vos besoins d’accompagnement dans le cadre professionnel, au sein de vos équipes et au côté de vos leaders
Nous apportons ainsi la réactivité et la créativité du groupe dans nos réponses à projets et propositions ainsi qu’une supervision continuelle pour chaque et partageons les valeurs et outils autour d’une même déontologie.
Notre réseau s’enrichit également des compétences individuelles propres à chaque coach, à son parcours antérieur de dirigeant, manager, gestionnaire, thérapeute et à son secteur d’origine (Industries, Finances, Services, Santé, Formation, etc.), déployant son talent également dans le cadre d’accompagnement individuel ou coaching personnel (life coaching).
Coaching individuel
- Optimiser son management, leadership
- Développer ses compétences relationnelles, communiquer efficacement
- Coacher son équipe dans la détermination d’objectifs et de la mise en œuvre
- Accéder à de nouvelles responsabilités
- Prendre une décision importante
- Préparer une échéance importante
- Guider un collaborateur à travers ses changements de carrière, réorientation, transition
(licenciement, congés parental, départ en retraite…)